Ngole kreeg in eerste instantie een baan aangeboden bij Touchstone Leeds, een organisatie die geestelijke gezondheidszorg biedt binnen de National Health Service (het openbare zorgstelsel van het Verenigd Koninkrijk, red.). De organisatie trok het aanbod echter in toen zij online berichten ontdekten waarin Ngole zijn Bijbelse visie op huwelijk en seksualiteit deelde. Volgens Touchstone waren zijn uitspraken 'in strijd met de waarden van de organisatie' en zouden ze 'een risico vormen voor LHBTI-cliënten.'

Hoewel de rechtbank in Leeds erkende dat Ngole gediscrimineerd was, oordeelde de rechter dat Touchstone’s beslissing om 'veiligheidsredenen' gerechtvaardigd was. De zorgen over mogelijke schade voor cliënten zouden 'proportioneel' zijn.

Ngole noemt dat oordeel "een gevaarlijk precedent". Hij gelooft dat het christenen uitsluit van publieke functies. “Het is onhoudbaar dat werkgevers christenen op deze manier mogen discrimineren", zei hij voorafgaand aan de zitting. “Er was geen enkel respect voor mijn overtuigingen.”

Hij waarschuwt voor de gevolgen: “Als we op het punt komen dat je geen baan kunt krijgen tenzij je de LHBTI-ideologie aanhangt, dan hebben christenen geen toekomst meer. Je kunt studeren wat je wilt, maar je maakt dan geen enkele kans.”

Ngole zegt teleurgesteld te zijn in het huidige klimaat: “Het Verenigd Koninkrijk is niet meer het land dat ik leerde kennen toen ik uit Kameroen vluchtte. Toen was het een baken van vrije meningsuiting.”

Andrea Williams, directeur van het Christian Legal Centre, dat Ngole juridisch ondersteunt, noemt de uitspraak "inconsistent en diep discriminerend". “Deze uitspraak opent de deur voor werkgevers om christenen te weigeren die niet volledig instemmen met LHBTI-ideologie. We creëren een samenleving waarin maatschappelijk werkers, artsen en verpleegkundigen moeten zwijgen over hun geloof, uit angst dat hun overtuiging als schadelijk wordt gezien.”

Volgens haar is Ngole juist "een toegewijde en meelevende hulpverlener". Ze benadrukt: “Felix houdt van Jezus en gelooft wat de Bijbel zegt over wie wij als mensen zijn.”

Williams verwijst naar een eerdere uitspraak van het Hof van Beroep, waarin werd vastgesteld dat Ngole niemand had gediscrimineerd. “Toch zegt dit vonnis dat alleen al het hebben van christelijke overtuigingen iemand ongeschikt maakt voor werk in de NHS. Dat is onacceptabel. We zullen blijven vechten totdat Felix recht wordt gedaan.”